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重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司2019年12月招聘28名人員簡章

重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司(以下簡稱公司)。是經武隆區人民政府授權設立的具有獨立法人資格的國有獨資注冊資本金為2.87億元。主要經營業務范圍:從事工業園區內功能配套設施建設、基礎設施建設,土地儲備、開發,經營政府性公共資產、國有資產,物業管理,碼頭經營、貨物運輸代理、倉儲,工程建筑,房地產開發,民用爆破、水利水電,為園區招商企業服務等業務。根據公司發展需要,現面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘崗位

本次招聘崗位13個,共28人,具體招聘崗位(詳見附件1)。

二、招聘條件及要求

(一)擁護中國共產黨的領導,政治思想素質過硬;

(二)遵紀守法,品行端正,作風正派,愿意履行國有企業員工的義務;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)具備與應聘崗位要求相適應的學歷(需學信網可查)、專業、技能條件;

(五)凡與公司負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘本公司財務審計崗位;

(六)有下列情形之一的,不能應聘:

1.受過刑事處罰未滿3年或曾被開除公職的人員;

2.正在立案審查的;

3.相關法律法規確定的不適合情況等;

4.招聘單位確認的其他不適合情況。

三、報名方式、時間、地點及要求

(一)報名方式

報名方式為網上報名和現場報名兩種,盡量自行在網上報名。

報名時間

1.網上報名時間為20191210121524:00截止。網上報名應如實填寫電子應聘登記表,并和報名所需資料電子檔一并傳至報名郵箱[email protected],在報名截止前需到現場查驗原件。

聯系人:鄧老師

聯系電話:023-7770111015330567350

2.現場報名時間為201912101216(周末除外)上午9:00-12:00,下午2:00-5:30截止。現場報名的現場提交相關資料。

聯系人:鄧老師

聯系電話:023-7770111015330567350

(二)報名地點:重慶市武隆區鳳山街道盛世金都小區3號樓二樓重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司人力資源部。

(三)報名要求

應聘者需提供應聘登記表1份(詳見附表2,網上自行下載)、近期2寸免冠照1張(紅底);身份證復印件1份(正反面復印在一張A4紙上)、畢業證復印件1份(大專及本科以上學歷需提供畢業證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》)1份、戶口本復印件(戶主頁、本人頁、增減頁復印在一張A4紙上)、崗位要求的相關資格證書復印件各1份,查驗原件;有從事相關工作經歷要求的,提供能證明其工作經歷的相關材料(如單位證明、合同等);工作經歷計算截止時間為20191130日。年齡計算時間截止為20191130日,如:“35周歲及以下是指在19841130日以后出生,“40周歲及以下是指在19791130日以后出生,以此類推。以上提供材料一律用A4紙復印。同一應聘者只能填報一個崗位,多報者取消本次應聘資格。

四、資格審查

報名結束后對應聘人員資格條件進行全面審查。通過資格條件審查的報考人數與招聘計劃數不得低于3:1的比例。如低于以上比例,相應核減或取消招聘崗位。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的專業技術崗位,將根據實際情況,報經國資委同意確定開考比例。

公司參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》進行專業條件審核。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的,視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致,經公司審核認定,與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。

因報名人數達不到開考比例而被取消招錄職位的報名人員,征得本人同意后,可調整到其他符合報考條件的職位。

五、考試方式、考試范圍和計分辦法

(一)考試方式

采取筆試、面試等相結合的方式進行。

(二)筆試范圍

筆試主要測試《綜合基礎知識》水平,參照重慶市公開招聘事業單位人員考試范圍,滿分100分。

(三)面試:采用結構化面試,滿分100分。根據筆試的總成績,從高分到低分按招聘崗位31確定面試對象,若成績出現并列,則并列進入面試。入圍面試對象不足招聘計劃規定比例的,相應核減或取消招聘崗位,具體事宜由公司研究決定。

(四)計分方法

本次招聘,筆試考試總分100分,面試考試總分100分。

聘用人員的考試總成績必須達到60分及以上總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

(五)考試時間、地點及方式:具體考試時間、地點及規則將在重慶市武隆區人民政府網站公布(網址:http://wl.cq.gov.cn),應聘者自行查看,也可在工作日期間撥打023-77701110電話咨詢,公司不再對應聘者另行通知。

六、體檢

考試結束后,按報考崗位依考試總成績由高到低等額確定體檢人員,進入體檢人員總成績出現并列的情況下,依次按學歷、崗位要求的資格證書、筆試成績、面試成績高者確定。

體檢標準參照招錄公務員有關規定,結合崗位要求由公司統一組織在區級及以上綜合醫院進行體檢,費用由應試者自行承擔。

除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,公司或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起3日內書面提出復檢申請,經公司同意后統一到指定醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。

如出現不符合招聘要求或因自身原因放棄或在規定時間內未參加體檢等產生的空缺名額需遞補的情況,按參加面試人員的總成績從高到低確定遞補人員。

七、政審考察

體檢合格者,公司通過政審、走訪等方式進行綜合考察,主要考察擬聘用人選的德、能、勤、績、廉等情況并復核資格條件。如政審考察不合格造成錄用崗位出現空缺,按考試總成績由高分到低分和體檢合格人員確定遞補人選。

八、公示

考察合格的擬聘人員,在重慶市武隆區人民政府(網站:http://wl.cq.gov.cn)進行公示,公示時間不少于5個工作日。

九、聘用

經公示無異議的人員,由公司通知具體報到時間,未按規定時間報到者(特殊情況除外)視為自動放棄,取消聘用資格。產生空缺名額需遞補的,可以按參加面試人員的總成績從高到低確定遞補人員,經體檢、考察、公示、黨委會研究等程序后予以聘用。公司按照《勞動合同法》等相關規定,自用工之日起1個月以內,由公司或公司所屬子公司與聘用人員簽訂《勞動合同》,完善聘用相關手續,相關待遇按公司有關規定執行。

公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期包含在勞動合同內,試用期滿經考核合格,報區國資委及區人力社保局備案,予以聘用;試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

十、紀律要求

公開招聘企業工作人員,是公開選拔優秀人才的重要渠道,要嚴格執行有關政策規定。對招聘工作中的各個環節,必須嚴肅工作紀律,確保招聘工作順利進行。自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關規定追究當事人的責任。本簡章由重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司負責解釋。

附件1重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司招聘崗位一覽表.doc

附件2重慶市武隆區工業發展(集團)有限公司報名登記表.doc

來源:

http://wl.cq.gov.cn/zwgk/news/2019-12/1164_95268.shtml

 

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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